では、内定辞退の電話をするときに守るべきマナーはありますか?, 内定辞退の電話マナーは、基本的に就活中のマナーと同じです。 辞退するとはいえ、せっかく採用してくれたので、できれば誠意ある仕方で伝えたいですよね。, 必ず電話をしなければならないという明確な決まりはありませんが、すぐに電話で連絡した方がいいでしょう。, 辞退の連絡だから後日でいいと思ってそのままにしておくと、あとでトラブルになりかねません。, 企業側も採用人数を計算した上であなたに内定通知をしているのですから、辞退の連絡はすぐにすべきです。, もし、担当者が不在で第三者への伝言になってしまう場合や、どうしても電話しにくい場合はメールで伝えることもできます。, ただし、メールだけでの連絡だと失礼になる場合が多いので、まずはすぐに電話を入れ、あとで再度メールするのが一番よいでしょう。, 企業側もたくさんの志望者の中からあなたを選んで内定通知をしているので、内定辞退の連絡は企業側にとって思わぬアクシデントのようなものです。, 電話で話す際は、いきなり自分の言いたいことを話すのではなく、まずは今話してもいいかどうか相手の都合を確認しましょう。, その後、内定を辞退する理由をきちんと話し、直接伺えず電話での連絡になってしまったことも謝罪しましょう。, その後お詫びのメールを送りますが、その際は件名を忘れずに入れ、宛先も略式ではなく正式名称で書くようにしてください。, 採用していただいたのに期待に添うことができなかった旨をお詫びする内容を書き、最後に氏名、電話番号、メールアドレスを書きましょう。, 電話で話したあとに送るメールはお詫びを伝えるのが目的なので、内定辞退の理由を繰り返し書く必要はありません。, また、企業側が部署内で共有する可能性もあるので、間違いのないようにきちんと書く必要があります。, 内定辞退の理由としては、自分の適性ややりたいこと、職種などで判断した旨を率直に伝えるのが無難です。, 職種を理由に断るときは、「並行して選考が進んでいた他の職種の会社から内定があったこと、悩んだ末に他の職種の方が自分のやりたかったことに近かった」旨を伝えましょう。, 同業界の同職種の他の会社に内定を決めた時は、自分の適性を理由にするとよいでしょう。, 「自分の適性を考えた結果、並行して選考が進んでいた他の会社の仕事の方が自分の適性にあっていると思った」旨を伝えることができます。, 内定に至るまでにたくさんの人が関わりコストもかかっていますので、企業側に失礼にならないように伝えましょう。, 内定辞退のやりとりで身につけた知識やマナーは社会人になっても役立つので、今日ご紹介した方法をぜひ実践してみてくださいね。. 内定を辞退するとき、企業側にどう伝えたらいいか悩んでしまうかと思います。特に選考中お世話になったと感じている企業の場合は尚更です。, また、選考中の対応が悪い、評判が悪い企業の内定を断る場合、「責められたらどうしよう」「怒鳴られたらどうしよう」と不安になってしまうこともあるかと思います。, サクッと平和に内定辞退する方法 人事部から怒鳴られる、みたいな噂も聞きましたし・・・。, 内定辞退の電話って怖いですよね。

むしろ、××社でも頑張ってくださいね!と応援してくれました。, 怒られないとわかっていても、内定辞退の電話は怖いですよね。 1-1.内定辞退の連絡は電話が望ましい; 1-2.内定辞退の際の電話例文; 1-3.電話で内定辞退する際に気をつけたい4つのポイント; 1-4.メールでも誠実に内定辞退はできる; 1-5.内定辞退メールのフォーマット; 2.もし、企業側に怒鳴られたり怒られたりしたら? しかし、内定辞退に厳しい金融業界の内定辞退を経験した僕が言えるのは、内定辞退は全く怖くない!ということです。 内定辞退は電話かメールかどっちがいいのかという点については、「まず電話をしてから、さらにトラブル防止のためにメールも送る」という方法が良いでしょう。相手が不在なら伝言依頼をしてメールを … この時間差が、企業に迷惑をかけてしまうことが多いので、内定辞退の連絡は電話でするようにしましょう。 残念ではありますが、この電話をもちまして内定辞退の旨を承りました。 © 2020 就活の答え All rights reserved. 2020 All Rights Reserved. 「就活の教科書」編集部の橋口です。 内定辞退の電話をするときはマナーを守って電話をするようにします!, 内定辞退メールに対する返信が来ない場合、来た場合の2パターンに分けて、対応を解説します。, また、そもそも内定辞退をしているため、丁寧に再返信して自分の評価が上がっても意味がありません。, 内定辞退メールに返信がない場合は、以下のような事態が発生している可能性があります。, 内定辞退メールに返信がない場合は、人事部に電話をして状況を確認するようにしましょう。, 「メールアドレスを間違えていた…」なんて、よくある話です。 就活が進むと内定をもらえるようになり、就活が上手くいけばいくほど、内定辞退の連絡って凄く悩みますよね…。 ご好意を裏切る形となってしまい、またご迷惑をお掛けしてしまい、申し訳ございません。, いえいえ、橋口さんが考え抜いて決断された結果です。 © 2020 株式会社Synergy Career All rights reserved. でも、内定辞退のマナーやポイントもわからなくて困っています。, 内定式に参加したけど、やっぱり内定辞退したいです。 例えば、「本当に第一希望だった企業から内定を頂きました。」は相手に失礼ですよね。 内定辞退の連絡をする時のポイントは無いんですか?, 内定辞退のメールを企業に送ったところ、返信がありました。 © 2020 キャリアの神様 All rights reserved. 面倒ですが、まず電話で直接連絡するようにしましょう!, 内定辞退の連絡は、出来るだけ早く、かつ、確実に相手に確認してもらう必要があります。, メールや手紙では、内定辞退の連絡を企業側が確認したか、就活生が知ることはできません。, そのため、就活生は連絡したのに企業側が把握していない、という状況が生じてトラブルになる可能性があります。, メールや手紙だと、就活生の内定辞退連絡と企業側の確認に時間差が生じてしまいます。 電話で連絡するのは、緊張するので嫌です!, 内定辞退の連絡は、メールのみで終わらせず、電話でも行うようにしましょう。 ワイ21卒、明日内定承諾した企業に内定辞退の電話をしなきゃいけない ,なんjのスレをまとめています。あまり伸びずに落ちてしまったスレが中心です。たまには長いスレも。 ただし、内定辞退は企業を裏切る行為なので、相手に失礼のない対応が必要です。, 就活をしていれば、どのマナーも勝手に身についていますよね! この度は、内定のご連絡をいただきまして、誠にありがとうございます。 でも内定辞退の電話は怖いので、正直したくないです。 内定辞退メールは、簡潔に伝えることを心がけ、結論から述べるようにしましょう。お礼と謝罪の言葉も忘れずに記載してください。 内定辞退メールに返信がなくて届いているか不安なときは、担当者に電話 … 差し支えなければ、他の企業様をお選びになった理由を教えて頂けませんか?, はい、ありがたいことに複数の企業様から内定通知を頂くことが出来ました。 そもそも内定辞退をしても良いのか、その理由も含めて解説しましょう!, 就活を終えた僕の意見としては、企業も就活生も対等の立場なので、企業が就活生を選考するのであれば、就活生が企業を選ぶのも当然だと思います! 内定者のために、懇親会や入社前研修も行ったのに。, もちろん入社前ギリギリの内定辞退は、特殊な理由を除いて、絶対に行ってはなりません。, 内定辞退の連絡をメールのみで終わらせても良い場合があります。 そんな内定辞退に関する悩みを全て解決しましょう!, この記事では、内定辞退に厳しい金融業界の内定辞退経験を持つ僕が、内定辞退のマナーやポイント、内定辞退を電話・メールで連絡するときの正解例文を紹介しています。, さらに、内定辞退メールに返信がきた場合や「内定辞退セット」についても解説しています。, 最後に、「内定辞退の電話が怖い!」という就活生に向けて、穏便に電話を終わらせるための対処法を解説しています。, 内定辞退の連絡をする時、色々なことを考えてしまいますよね。 実際の内定辞退の連絡は、ある程度のマナーとポイントさえ意識しておけば簡単に解決することができます。 内定辞退の方法について知りたいですか?本記事では、電話とメールそれぞれで内定を辞退する方法について例文付きで解説します。また、マナーや注意点、怒られたり引き止められたときの対処法も解説します。マネするだけでokなので、内定辞退連絡をする前にどうぞ。 この記事の情報を活用して、大切な就活の時間を内定辞退に悩まないようにしましょう!, 「満足のいく就職活動を送りたい」という学生は、これらの記事で就活の全体像をしっかり確認しておいてくださいね。, ⇒ 【就活のやり方がわからない?】内定者が4ステップで完全解説 | 企業の建前に騙されないで!, 「就活の教科書」では、実際に就活を経験した内定者が自身の経験を含めて、自己分析、エントリーシート、面接対策などの記事を執筆しています。, 1ヶ月に70万回、就活生の2人に1人(35万人)が訪れる就職活動の総合情報サイトです。, 産経新聞やTOKYO FMなど多数のメディア実績。JMAMより書籍も出版しています。, LINEメルマガ、Twitter、Youtubeで、就活の最新情報を配信中!無料ですので、登録お願いします。, 【就活やり方マニュアル】内定者が4ステップで完全解説 | 企業の建前に騙されないで!. 企業に自分から電話する機会なんて滅多にないですし、怒られるかもって思いますよね。 先程お電話させていただきましたが、ご多忙のようでしたので、メールにて連絡させていただきました。(電話で連絡して来いよと思われないように電話はしたが繋がらなかった等理由を述べる), 内定辞退する旨を先にを述べる

また、内定辞退の電話をしたくても、怖くてなかなか電話できないですよね。 内定辞退の連絡を何事も無く終えるための対処法も知りたいです。, 就活が上手くいけばいくほど、内定辞退の連絡って凄く悩みますよね。

みなさんこんにちは! 内定辞退の方法について具体的に知りたいな。マナーや注意点はあるのかな。もし怒られたり、引き止められたりしたらどうしよう。, 「選考を受けていた他社から内定をいただき、自分の将来や適性を慎重に検討した結果、その会社への入社を決意したためです。」, https://www.youtube.com/channel/UCU-F7AiVfSF7tW3v5SQZDBQ. この度は、御社から頂いておりました内定を辞退致したくお電話差し上げた次第です。等, 3.内定辞退の理由 内定通知を頂いた企業は、保険として残しておきたくて…。, この場合は、他企業の選考を受けることを正直に報告し、回答期限を延ばしてもらえるように交渉しましょう。, また、回答期限を延ばしてもらえない場合は、とりあえず内定を承諾することをおススメします。, ただ、一度承諾すると段階②に進んでしまいます。 この記事では、内定辞退に厳しい金融業界の内定辞退経験を持つ僕が、内定辞退のマナーやポイント、内定辞退を電話・メールで連絡するときの正解例文を紹介しています。 さらに、内定辞退メールに返信がきた場合や「内定辞退セット」についても解説しています。 おススメはしないですが、、内定辞退の電話がどうしても怖い就活生は試してみてくださいね。, また、どうしても電話をかけるのが怖い就活生は、メールでの辞退方法がわかるので合わせて読んでみてくださいね。, 内定後の流れを理解できていない人は、内定をもらったらすべきことが分かりますので、こちらの記事を参考にしてみてくださいね。, 内定辞退する方法として最近、内定辞退するために必要なものをまとめた「内定辞退セット」が発売されています。, 「内定辞退セット」を利用するかは個人に任せますが、個人的にはメールや電話で連絡すればいいかなと思います。, 「内定辞退セット」の特徴や評判については、以下の記事で解説していますので、合わせて参考にしてください。, 今回の「【メールのみはあり?】内定辞退の連絡方法 | メールと電話両方の例文,返信方法も」はいかがだったでしょうか。, この記事では、内定辞退に厳しい金融業界の内定辞退経験を持つ僕が、内定辞退のマナーやポイント、内定辞退を電話・メールで連絡するときの正解例文を紹介しました。, さらに、内定辞退メールに返信がきた場合や「内定辞退セット」についても解説しました。, 最後に、「内定辞退の電話が怖い!」という就活生に向けて、穏便に電話を終わらせるための対処法を解説しました。, 就活生の皆さんは、内定辞退を難しいものに感じているかもしれません。 内定辞退の連絡を電話で行うべき理由を解説します。, 就活中は、企業とのやり取りをメールで行う機会が多いですが、内定辞退の連絡に関しては電話で行いましょう。, そのため、企業側の負担を軽減するために、就活生は出来るだけ早く内定辞退の連絡をする必要があります。, ただし、採用担当が不在で、内定辞退の旨を伝えられなかった場合は先にメールで報告します。, メールだけで報告を済ますのは、マナー違反です。 内定辞退はいつまでならセーフですか? ➡https://www.youtube.com/channel/UCU-F7AiVfSF7tW3v5SQZDBQ. 2020卒で慶應義塾大学出身の証券マンです。 来年から社会人になるんだから、もっと早く連絡しなさい。, 内定辞退をした時に怒られる可能性はかなり低いですが、怒られないためにも適切なマナーに沿って対応しましょう。, 僕は、2社の内定辞退を電話でしましたが、全く怒られませんでした。 また、仮に返信がなかった場合、相手が確認しているかわからないので後に問題になる可能性もあります。 「自分の適正とより近い他社を選択しました。」のように相手を傷つけない表現に言い換えましょう。, 内定辞退の連絡のマナーって、結構面倒くさいですね…。 こんな悩みに答えます。内定辞退の方法について、電話とメールの両方のやり方を例文を使って解説します。マネるだけでOKなので、簡単です。注意点やマナーなども一緒に覚えましょう。また、もし内定辞退をすんなり受け入れてくれなかったときの対処法も解説するので安心してください。この記事を書いている僕は、2020卒の証券マンです。第一志望の企業に入社したのですが、それ以前に内定をもらっていた企業に辞退の連絡をするのはとても嫌でした。ただ、きちんと連絡すれば、基本的に丁寧な対応をしてくれます。本記事ではその方法を紹介するので、ぜひ参考にしてみてください。, 内定辞退の方法について、例文を使って解説します。電話とメールそれぞれの方法を紹介します。基本的には電話が好ましいとされていますが、メールでも良いので、必ず連絡はしましょう。, まず、電話で内定辞退する方法です。流れとしては、『①自分が誰かを名乗る→②担当者に代わってもらう→③内定辞退について伝える(単刀直入に)→④謝罪』という感じです。それでは例文を見てみましょう。, こちらの例文を丸パクリしてもらって大丈夫です。周りくどい言い方は不要で、単刀直入に伝えることを意識してください。また、内定辞退の理由を聞かれることもあります。そのときは、正直に話して問題ありません。ほとんどの人は他社内定をもらったことが理由だと思うので、, 次は、メールで内定辞退をする方法です。流れとしては、『①自分が誰かを名乗る→②内定辞退について伝える→③謝罪』という感じで、電話の流れとほとんど同じですね。それでは、例文を見てみましょう。, 誠に恐縮ではございますが、検討の結果、貴社の内定を辞退させて頂きたく、ご連絡を差し上げました。(⬆️②内定辞退について伝える), 私のために時間を割いて頂き、お席を用意していただいたにも関らず、このような結果になってしまい、大変申し訳ございません。, こちらも丸パクリOkです。電話とちがって理由を聞かれることはないので、そこは安心ですね。(返信で理由を問わる可能性はありますが), 内定辞退の方法がわかったら、意識すべきポイントを確認しておきましょう。また、内定辞退をすんなり受け入れてくれない場合の対処法もあるので、確認しておくと安心です。, 大前提として、内定辞退は法的にはなんの問題もありません。入社の2週間前までに内定辞退の意向を伝えれば、労働契約を解除することが可能なので、入社直前でない限りは大丈夫です。また、内定をもらった後になんらかの誓約書にサインを求められることもありますが、そのような誓約書に一切の法的拘束力はありません。内定辞退をしたら何か罰則があるのか不安に思っている人は安心してください。, 上記の通り、内定辞退をすることで何か不都合があるということはなく、責任を感じる必要もありません。ただ、企業はあなたひとりのために、時間も人件費もかけて選考を行なっているので、内定辞退は少なからず損害があります。あなたに内定を出した人事社員もショックを受けています。内定辞退の連絡をするときは、そういう事情にも配慮した態度をとりましょう。内定辞退を決めたら、できるだけ早く連絡するというのも重要ですね。誠実な態度を取れば、怒られたりしつこく理由を聞かれたりすることはほとんどないです。, 最後に、企業が内定辞退をすんなり受け入れてくれないときの対処法について紹介します。少数派ですが、こういう企業もあることは事実です。対策を考えておきましょう。以下のようなパターンが考えられます。①怒られる(文句を言われる)②理由を詳細に聞かれる③しつこく説得される④会社に呼び出される1つ1つ解説していきます。①怒られる(文句を言われる)単純に怒られたり、文句を言われたりするときの対処法は『聞き流す』です。言われたことに反論するのはNGで、相手の言葉を聞き流し、ひたすら謝りましょう。また、「うちの会社が第一志望と言っていたのに、嘘をついたのか!」というような文句も考えられます。そのときは、「御社が第一志望だったのですが、内定後に再度慎重に検討し、他社とご縁を感じ、入社を決意しました。」と言えばOKです。②理由を詳細に聞かれる理由を詳細に聞かれたら、『言える範囲で答えておく』のがベターです。理由を答えたらすぐに納得してくれる場合も考えられますので。ただ、注意点として、『入社先の企業名を言わないようにする』ことを意識してください。「某大手証券会社A社に内定辞退の連絡をしたら、入社を決めていたB社から内定取り消しをされた」という事例もあるそうです。A社がB社になんらかの働きかけをしたということですね。聞いた話なのでどこまでが真実か不明ですが、こういう可能性が0ではないので、入社先の企業名は伏せておくのが無難です。③しつこく説得されるしつこく説得されたときは、『内定辞退の意思が固いことを伝える』のが最善の対処です。どんなに説得されても、悩むことなく、毅然とした態度で振る舞いましょう。はっきりと、「御社への入社は考えておりません。」と伝えれば、相手も諦めてくれます。企業に申し訳ない気持ちはあるかもしれませんが、ここは勇気を持ってお断りしましょう。④会社に呼び出されるもし会社に呼び出されても、『行く必要はない』のでお断りしましょう。「内定をお断りさせていただきますので、御社への訪問は控えさせていただきます。」こう答えればOKです。ここでも、内定辞退の意思は固いということをしっかり示しましょう。人によっては、「素直に呼出に応じるべきだ」という人もいますが、呼出の目的は、内定辞退を考え直すように説得することがメインです。内定辞退を決心したあなたが訪問しても、お互いに時間の無駄になるので、呼出を断るべきだと考えています。, 内定辞退の方法についてまとめます。<電話>①自分が誰かを名乗る②担当者に代わってもらう③内定辞退について伝える(単刀直入に)④謝罪<メール>①自分が誰かを名乗る②内定辞退について伝える③謝罪という流れで伝えましょう。ほとんどの会社では、内定辞退をする学生に対して丁寧な対応をとります。後々の顧客になる可能性が十分あるからです。ですから、あまり気負わずに、誠意を持って伝えましょう。それでは、就活を頑張ってください。, 次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。, 就活で「自己分析をしろ!!」って言われるけど、何すれば。。ググってみると『メモの魔力』という本がおすすめされてる。この本が役立つのか知りたいです。 こんな疑問に答えます。 就活生におすすめの本として、 …, 毎日、ニュースはコロナのことばかり。株価が下がっていて、深刻な景気低迷になりそう。企業の業績が悪化したら人員を削られそうだけど、内定取り消しっていうのもあり得るのかな。もう一度就活するのも絶対嫌だし、 …, 就活カバンの中身って何を入れておけばいいんだろう。就活中は移動も大変だし、できるだけ軽くしておきたいな。。   こんな悩みを抱えていませんか? 就活カバンの中身で、絶対に必要なものは4つだけ …, 「冬って何すればいいんだろ」「今からでも間に合うのかな」大学3年の冬と言えば、就活が本格化(3月~)する直前の時期ですね。大学のテストがあったり、休みになって旅行に行ったりと、意外と忙しくて就活のモチ …, 「最終面接があるんだけど、正直あんま行きたくない企業。でも第一志望は受かるかわからないし、内定を断る勇気がない。オワハラされたら妥協するしかないのかな。。」 こういった疑問に答えます。結論としては、オ …, ふぬぬと申します。 大変身勝手で申し訳ないのですが、御社から頂いた内定を辞退させていただきたいと考え、この度はご連絡差し上げました。, そうなんですね…。 内定辞退の連絡は電話ですべき? メールでもいいの? と迷う人も多いのでは。そこで今回は、内定辞退する際のマナーや、電話のかけ方、メールの書き方について例文を交えてご紹介。また、内定辞退の理由を聞かれた時の対処法も併せてお伝えします。 次に内定辞退を電話でする時の例文について解説します。, お世話になります。 もし、怒鳴られたり怒られたりした場合の対応策 内定の辞退を伝えたい場合、メールをするか電話をするかで悩むことがあります。辞退するとはいえ、せっかく採用してくれたので、できれば誠意ある仕方で伝えたいですよね。実際どちらの方が相手に失礼にならないのでしょうか?またどのように辞退理由を伝えたらいいのでしょうか? 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内定辞退に関するマナーやルール

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